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1、系统化的管理能力学习,接收专业化的在岗培训;2、根据个人特点与擅长方向,辅导发展;3、在社区服务、环境、商写等模块进行轮岗,熟悉公司业务;任职要求:1、2022年应届毕业生,本科或以上学历;2、专业不限;3、具备良好的沟通能力和信息收集及运用能力;4、积极进取,诚信乐观,乐于接受挑战;5、具有较高的团队合作意识和工作激情。 职能类别:物业管理经理
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