岗位职责:
1、根据团队的业绩指标,负责制定,带领和实施营销计划,完成指标
2、对团队负责,做好理财团队的管理工作
3、负责团队的招募、甄选、组建、指导与管理;
4、控制服务质量:整体掌握本团队优质客户的开发和关系维护工作
职位要求:
1、年龄:30周岁-45周岁,本科以上学历,有5年以上管理经验(同业人员优先)
2、有良好的沟通能力和组织能力
3、过往年收入不低于15万
福利待遇:
1、新人期奖金:
提升期:培训期可获得6000元奖金;
扶持期:,高档收入不低于50000元,低挡收入不低于30000元;
2、展业津贴
新人津贴计划最高48000元/月,新人津贴最长18个月,最高累计75万;
3、晋升发展
首阶段50000元奖金,二阶段65万奖金,全阶段70万奖金
4、其他福利:长期服务基金计划、福利保障计划等;