公司简介：
同策集团成立于1998年，是综合性房产服务全平台。公司作为中国房地产服务企业之一，同策多年秉承“专业至上，服务至诚”的经营理念，经营规模、服务能力、盈利能力位于行业前列。公司业务模块除了房地产代理、咨询外，还辐射金融、商业、产业、海外、养老、大数据等一系列业务模块。
同策好房是同策集团的新业务板块，总部位于上海，是一家集新房与二手房、租赁与买卖业务于一体的全产业链房产服务平台，成立之初便自带优势基因，借势同策集团24年优势，以“咨询+资源”实现业务双核驱动，通过“研究院+数联天下”实现战略前瞻赋能，并拥有业内独有的房屋数据、人群数据、交易数据等核心优势，此外独有的资金监管资质为交易安全提供保障，以此聚焦房产交易，为客户演绎美好居住生活。
岗位介绍
一、同心生储备干部（20名）
6000元/月+业务奖金/上海/大专及以上
需求专业：
不限
岗位职责:
1、收集社区楼盘及商圈生活配套信息，根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁等业务；
2、通过o2o模式，运营互联网平台及新媒体（抖音、小红书等）工具完成房客源的开发及维护，为客户提供全流程的房产交易及咨询服务；
3、参与交易谈判，负责业务跟进、客户信息等级及客户关系维护，与客户建立长久且良好的合作关系；
4、深度挖掘客户需求，为其3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。
岗位要求:
1、大专及以上学历，专业不限
2、诚实守信，勤奋主动，良好的沟通能力，有团队合作意识。
3、吃苦耐劳，良好的抗压能力。
二、hrbp（2名）
6000-8000元/上海/大专及以上/
需求专业：
人力资源专业
岗位职责：
1、深入贴近部门的业务进展及人力现状，协助管理者有效管理团队；
2、有效推动公司各项人力资源资源项目、政策及流程在部门的推进和执行落地；
3、负责部门人员招聘与配置计划、人才培养计划、员工激励与保留计划等人事工作；
4、与部门通力配合，能有效运用各种招聘渠道，完成全年人力规划及招聘实施；
5、开展员工访谈，收集员工反馈，以持续改进公司内部的人力资源服务和流程；
6、文化氛围的打造，创造积极正向的工作氛围。
岗位要求：
1、大专及以上学历，人力资源专业优先；
2、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力、时间管理能力、亲和力和学习能力；
3、积极正向的文化价值观，自我驱动力强，抗压性佳；
运营专员（10名）
6000-8000元/上海/本科及以上
岗位职责：
1、根据公司相关业务策略，执行业务管理制度，配合运营做制度及规则相关培训；
2、配合规范业务条线作业操守，杜绝违规行为，监控经纪人标准化作业流程；
3、掌握运营制度核心点，建立规则适配业务场景，提出对管理制度的建议；
职位要求：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、良好的excel和ppt功底，有一定的数据分析能力；
3、具备逻辑推理能力，有事业心，抗压能力强；
4、积极正向的文化价值观，自我驱动力强，抗压性佳。
同策集团2023届校园招聘全面启动！
主标：同心无畏，耀你不凡
招募对象：2023届大专及以上应届毕业生
招募要求：青春活力 敢于拼搏 踏实有责 积极进取
cfr中国杰出雇主、连续19年行业综合实力top10
企业官网：http://www.tospur.com
投递邮箱：xiaozhao@toceart.com
公司地址：上海市普陀区丹巴路99号苏宁天御国际广场a1座7层同策大楼
联系电话：025-51556666转8565/19921176730 招聘部
宣讲时间：2022-10-31 9:30-11:30
