职位描述
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职位描述：1、配合公司开展日常团队管理工作2、负责团队人员招募，团队组建工作3、对新入司新人进行日常培训辅导工作4、对公司客户进行维护、管理、服务工作5、带领团队完成所辖客户的售后服务工作6、根据不同阶段,制定团队发展经营计划职位要求：年龄：23—40岁学历要求：大专以上有一年以上工作经验者优先有销售经验和管理经验者优先身体健康，品行端正，具有较好的服务意识和较强的沟通及协调能力。有较强的目标责任感，执行力强条件特别优秀者，可适当放宽条件
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